銷售誠信承諾書

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銷售誠信承諾書精選篇1

為了保障客戶至上的原則，時(shí)刻保持團(tuán)結(jié)合作、積極向上的工作氛圍，樹立企業(yè)良好形象，特要求以下作風(fēng)紀(jì)律事宜：

一、工作時(shí)間(包括商務(wù)出差)不得隨意著裝，應(yīng)選擇正裝、商務(wù)裝、唐裝、禪服等，職 業(yè)裝、企業(yè)制服等。

二、保持面部清潔，忌留胡須，隨時(shí)保持口腔清潔、無異味，精神飽滿，面帶微笑。

三、保持手部清潔，養(yǎng)成勤洗手勤剪指甲的良好習(xí)慣，指甲不得長于1mm，縫隙內(nèi)不得有 異物。

四、拜訪客戶前，要對(duì)對(duì)方個(gè)人及單位的性質(zhì)、特點(diǎn)等有關(guān)情況有所了解，做到心中有數(shù)， 應(yīng)對(duì)自如，利于工作的展開。

五、在與客戶交流中，嚴(yán)禁泄露公司絕密、機(jī)密和秘密。

六、不得在商務(wù)洽談、展會(huì)、會(huì)議等涉外行動(dòng)過程中抽煙。

七、不得在商務(wù)洽談、宴請(qǐng)過程中飲酒過量(限定啤酒1瓶、紅酒、白酒或洋酒或其它酒 類不超過三杯)。

八、不得為競爭對(duì)手提供銷售信息。

九、嚴(yán)禁其它損害公司利益和嚴(yán)重違反社會(huì)公德的行為。

十、不得與客戶產(chǎn)生爭執(zhí)，占爭論的便宜越多，吃銷售的虧越大。

十一、對(duì)于客戶提出的辦理限制事宜，須婉言向客戶解釋，并道歉，不可語言生硬，更不 可違反公司規(guī)定。

十二、手機(jī)24小時(shí)開機(jī)，保持手機(jī)正常暢通。

十三、時(shí)刻維護(hù)公司利益，樹立公司良好形象。

以上如有違反，情節(jié)輕微者，給予警告處理;情節(jié)嚴(yán)重者，給予500-5000元罰款;情節(jié)特別嚴(yán)重者，給予無薪解雇，并追究其全部責(zé)任。

承諾人：___

時(shí)間：____年__月__日

銷售誠信承諾書精選篇2

承公司信任，我在就職前向公司鄭重承諾：

1、認(rèn)真閱讀公司《崗位日常管理規(guī)范》，接受公司制度、技能、心態(tài)等培訓(xùn)。

2、遵守公司《人事管理制度》，服從公司任何工作調(diào)遣與指令。

3、遵守公司《保密制度》，嚴(yán)守公司商業(yè)機(jī)密。

4、愿按公司規(guī)定，并自覺遵守下列事項(xiàng)：

(1)忠于職守，服從領(lǐng)導(dǎo)，不發(fā)生工作敷衍，不負(fù)責(zé)的行為。

(2)不做與本公司類似或職務(wù)上有關(guān)的業(yè)務(wù)。

(3)不斷提高自己的產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧、學(xué)習(xí)顧客心理學(xué)、掌握競爭對(duì)手銷售方法和產(chǎn)品知識(shí)，強(qiáng)化品質(zhì)意識(shí)，完成各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交付的工作任務(wù)。

(4)愛護(hù)公物，未經(jīng)許可不私自將公司財(cái)物攜出公司。

(5)工作時(shí)間不中途離開崗位，如需離開向主管人員批準(zhǔn)后方可離開。隨時(shí)注意保持自己負(fù)責(zé)區(qū)域衛(wèi)生干凈;標(biāo)價(jià)簽、飾品、產(chǎn)品陳列最佳。

(6)工作時(shí)間不怠慢拖延，不干與本職工作無關(guān)的事情。

(7)團(tuán)結(jié)協(xié)作，同舟共濟(jì)，不發(fā)生吵鬧、斗毆、搬弄是非或其它擾亂公共程序等行為。

(8)對(duì)外開展業(yè)務(wù)，堅(jiān)持有理、有利、有節(jié)的原則，不做有損害商場名譽(yù)的行為。

(9)按規(guī)定時(shí)間上下班，不無故遲到早退。

5、雙方確定工作期限內(nèi)不得以任何理由離職。

6、工作期間不符合公司要求的，接到公司辭職通知后愿意立即辭職，決不提任何無理的離職條件和要求。

7、如違反公司制度，給公司造成經(jīng)濟(jì)損失或信譽(yù)損害的，愿按公司管理制度接受處置。

8、公司因經(jīng)濟(jì)情況不良，發(fā)生經(jīng)濟(jì)性裁員時(shí)，愿意遵照公司要求離職，接受公司按《人事管理制度》發(fā)放的工資，不提任何其他條件和要求，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦好離職手續(xù)。

9、若提前離職時(shí)，雙方協(xié)定提前一個(gè)月向公司提出申請(qǐng)，并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后離開工作崗位，否則愿按公司有關(guān)規(guī)定接受處罰。

10、自愿向公司繳納指定金額的保證金(營業(yè)員崗位1000元，業(yè)務(wù)人員崗位2000元)，在沒有違反公司規(guī)定情況下，離職時(shí)全額退還。

承諾人：

年 月 日

銷售誠信承諾書精選篇3

為了配合公司進(jìn)一步規(guī)范藥品銷售人員銷售行為，保證銷售工作順利進(jìn)行，確保銷售市場規(guī)范運(yùn)作，本人愿意與公司簽訂藥品銷售人員責(zé)任承諾書。

本人承諾：

一、 加強(qiáng)學(xué)習(xí)，認(rèn)真遵守國家法律、法規(guī)及公司的相關(guān)管理規(guī)定。

二、 嚴(yán)格遵守商業(yè)道德和市場規(guī)則，誠信經(jīng)營。

三、 不向銷售渠道有關(guān)人員送禮、回扣及給予各種形式禮金。

四、 不向醫(yī)院有關(guān)人員給予藥品提成或其他形式賄賂。

五、 若有違反上述承諾行為，本人承擔(dān)公司處罰所產(chǎn)生的相應(yīng)后果。

若行為觸犯法律，本人承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

承諾人：___

時(shí)間：____年__月__日

銷售誠信承諾書精選篇4

部門：銷售部

姓名： 身份證號(hào)：

家庭住址： 性別： 學(xué)歷： 職稱： 明示承諾內(nèi)容：

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《行政處罰暫行條例》等法律法規(guī)，為切實(shí)提高自身的自律意識(shí)，履行好崗位職責(zé)。我自愿向公司作如下明示承諾：

我明示：

1、做好本人負(fù)責(zé)的銷售區(qū)域的銷售工作。

2、做好客戶審查、客戶風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，客戶信息的整理及催要、銷售客戶資料及合同簽訂的真實(shí)性、規(guī)范性、及時(shí)性等合同的簽訂工作。

3、做好后期風(fēng)險(xiǎn)管理工作。

4、(銷售總經(jīng)理對(duì)整個(gè)銷售環(huán)節(jié)負(fù)責(zé)，含銷售客戶資料及合同簽訂的真實(shí)性、規(guī)范性、及時(shí)性及后期風(fēng)險(xiǎn)的控制等)

我承諾：

堅(jiān)決按照公司規(guī)章制度辦事，遵紀(jì)守法，依法依規(guī)開展業(yè)務(wù)工作，在工作中貫徹落實(shí)責(zé)任體系長效機(jī)制。

有下列行為之一，并因本人故意或者重大過失的，我自愿接受公司的經(jīng)濟(jì)損失和承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任：

1、因工作失職或工作重大失誤，給公司造成經(jīng)濟(jì)損失;(如：不按公司規(guī)定辦理客戶資料、不按公司規(guī)定保證合同簽訂的真實(shí)性、規(guī)范性、及時(shí)性。)

2、嚴(yán)重失職，營私舞弊，給公司造成重大經(jīng)濟(jì)損害與損失，并產(chǎn)生極其惡劣的影響;

3、嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度構(gòu)成解除勞動(dòng)關(guān)系的行為;

4、嚴(yán)重違反《中華人民共和國刑法》、《中華人民共和國民法》極其相關(guān)法律法規(guī)，構(gòu)成解除勞動(dòng)合同關(guān)系;

本明示承諾期限：本人在職期間及本人銷售的所有車輛結(jié)清之前均有效。

如果針對(duì)該承諾書發(fā)生糾紛，應(yīng)通過友好協(xié)商的方式解決，協(xié)商不成均應(yīng)到南陽時(shí)臥龍區(qū)人民法院提起訴訟。

承諾人：

年月日

銷售誠信承諾書精選篇5

公司領(lǐng)導(dǎo)：

為充分體現(xiàn)效率優(yōu)先、多勞多得的分配原則，我自愿對(duì)

公司分配的銷售任務(wù)承諾績效責(zé)任： 年 月 日至 年 月 日完成 萬元(￥ 元整)銷售任務(wù)，月均完成 萬元(￥ 元整)銷售任務(wù)(此處銷售任務(wù)為預(yù)付卡序列業(yè)務(wù)人員薪資級(jí)別對(duì)應(yīng)的月度收益指標(biāo));承諾將本人的當(dāng)月考核工資與當(dāng)月銷售業(yè)績掛鉤，參與月度績效考核，并按照當(dāng)月績效考核結(jié)果領(lǐng)取考核工資。

在自愿簽署本承諾書之前，本人已學(xué)習(xí)并了解《關(guān)于下發(fā) 2014年績效考核方案通知(試行)》等文件，已熟知公司的相關(guān)政策及本人的各項(xiàng)權(quán)利和義務(wù)，特此承諾：若本人無法勝任銷售崗位工作，將由公司根據(jù)《勞動(dòng)合同法》及公司相關(guān)規(guī)定處理[月度考核完成率低于60%，參加在崗培訓(xùn)1個(gè)月，培訓(xùn)期間薪酬按照當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放;培訓(xùn)結(jié)束后1個(gè)月銷售業(yè)績?nèi)赃_(dá)不到上述業(yè)績時(shí)，雙方協(xié)商解除勞動(dòng)合同]。

承諾人：___

時(shí)間：____年__月__日