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黨員能力素質(zhì)提升總結(jié)范文

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素質(zhì)能力提升也是黨員先進性教育的一種發(fā)展和提升。接下來小編給你整理了黨員能力素質(zhì)提升總結(jié)范文,希望對大家有幫助。

黨員能力素質(zhì)提升總結(jié)范文篇一

按照《中共大邑縣委組織部關(guān)于實施“三學三強”基層黨員素質(zhì)提升工程的實施意見》(大邑委組通〔2012〕56號)的精神和要求,我局認真實施了“三學三強”基層黨員素質(zhì)提升工程,現(xiàn)將工作總結(jié)報告如下:

一、高度重視,準確把握指導(dǎo)思想和目的

我局對實施“三學三強”基層黨員素質(zhì)提升工程高度重視,首先是認真學習、準確把握其指導(dǎo)思想和目的:實施“三學三強”(學黨章黨史,強黨性;學政策理論,強素質(zhì);學實用技術(shù),強技能)基層黨員素質(zhì)提升工程,要以貫徹落實黨員教育培訓(xùn)規(guī)劃和“雙育工程”為主線,以基層組織建設(shè)年為契機,堅持黨性教育和能力培育相結(jié)合,有針對性地對基層黨員開展大規(guī)模的黨性教育和技能培訓(xùn),不斷提升基層黨員的黨性觀念、政策水平和致富帶富能力,進一步提高黨員教育的針對性、有效性、及時性,提升黨員教育的制度化、經(jīng)?;⒖茖W化水平,大力提升我縣民政系統(tǒng)黨員干部綜合素質(zhì),為我縣“一地一區(qū)”建設(shè)和“1131”工作重點提供堅實的人才保障。

二、分步實施,確保工作落到實處

按照縣委組織部的總體安排部署,我局“三學三強”基層黨員素質(zhì)提升工程從今年5月下旬開始至11月底結(jié)束,通過認真開展調(diào)查研究、積極組織實施,工作效果明顯,具體如下。

(一)深入開展調(diào)查研究,加強宣傳引導(dǎo)。今年5月下旬至5月底,我局結(jié)合基層黨組織現(xiàn)狀大調(diào)查工作,對我局屬4個黨支部的基層黨員教育情況進行了大調(diào)查,局屬4個黨支部共有黨員95名,其中大專以上學歷45人,高中(中專)學歷20人,初中及以下學歷30人(主要為離退休老黨員)。同時,開展了黨員教育培訓(xùn)需求大調(diào)查,通過實地走訪、電話調(diào)查等方式,分類收集整理了基層黨員的培訓(xùn)需求。在此基礎(chǔ)上,結(jié)合民政工作具體實際,研究制訂了我局“三學三強”基層黨員素質(zhì)提升工程的具體實施方案,明確了指導(dǎo)思想、目標要求、學習內(nèi)容和方法步驟,做到了有的放矢、針對性強。為了營造實施“三學三強”基層黨員素質(zhì)提升工程的濃厚氛圍,我局召開了動員大會,進行了廣泛動員宣傳,引導(dǎo)局屬各黨支部黨員積極主動參與。

(二)大力開展主題教育活動,建好黨員教育課堂。一是認真開展了書記講黨課活動。依托民政軟硬件實際,及時組織廣大黨員集中學習收看了黨的實況轉(zhuǎn)播、《黨章》電視輔導(dǎo)教材和黨史教育、先進典型專題片。局黨組織書記2次到聯(lián)系村(社區(qū))晉原鎮(zhèn)玉龍社區(qū)為基層黨員講黨章黨史,有效激發(fā)了廣大基層黨員干事創(chuàng)業(yè)的激情。二是采取集中培訓(xùn)、日常培訓(xùn)和自學等方式,積極開展了民政系統(tǒng)基層黨員大培訓(xùn)活動,促進了素質(zhì)提升。三是結(jié)合“掛、包、幫”和“千名干部下基層”活動,組織開展了送技術(shù)下鄉(xiāng)活動,不斷提高基層黨員帶頭致富、帶領(lǐng)致富的本領(lǐng)。四是積極探索運用信息化手段,努力建設(shè)好黨員教育電視課堂、手機課堂、網(wǎng)絡(luò)課堂和教育實踐課堂,學以致用,理論聯(lián)系實際,幫助黨員提高認識、豐富知識、增強能力,不斷提升黨員干部將教育成果轉(zhuǎn)化為干事創(chuàng)業(yè)的能力素質(zhì)。

三、不斷總結(jié)提煉,黨員素質(zhì)提升效果明顯

(一)基層黨員黨性意識不斷增強。通過實施“三學三強”基層黨員素質(zhì)提升工程,民政系統(tǒng)黨員干部能夠積極主動參加黨內(nèi)各種教育活動,學習自覺性、主動性進一步增強,能正確行使黨員權(quán)利,自覺履行黨員義務(wù),嚴守黨的紀律,聽從黨的指揮,服從黨的安排,在政治上、思想上和行動上自覺高度一致,理想信念和宗旨意識更加堅定,帶頭干事創(chuàng)業(yè)和帶領(lǐng)群眾致富的本領(lǐng)進一步增強,先鋒模范作用得到充分發(fā)揮。

(二)基層干部能力素質(zhì)不斷提高。我局通過實施“三學三強”基層黨員素質(zhì)提升工程,廣大黨員干部執(zhí)行政策、加快發(fā)展、服務(wù)群眾、依法辦事、科學管理和維護穩(wěn)定的能力進一步增強,艱苦奮斗、務(wù)實創(chuàng)新的工作作風進一步顯現(xiàn),在我縣民政事業(yè)各項工作中發(fā)揮了攻堅和骨干帶頭作用。

(三)基層組織建設(shè)不斷加強?;鶎咏M織活動模式得到創(chuàng)新,基層組織活力得到增強,努力實現(xiàn)“五好四強”目標,黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心和戰(zhàn)斗堡壘作用進一步發(fā)揮,黨的執(zhí)政基礎(chǔ)進一步鞏固。

(四)黨群干群關(guān)系進一步和諧。通過大力開展“機關(guān)干部下基層”活動,積極組織機關(guān)干部服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾,切實轉(zhuǎn)變工作作風,黨群、干群關(guān)系進一步密切。

黨員能力素質(zhì)提升總結(jié)范文篇二

在黨員素質(zhì)能力大提升工程工作落實的背景下,作為一名年輕黨員,要時刻學習抓住機遇努力提升自我,才能符合“三個代表”中黨員先進性保持。素質(zhì)能力提升也是黨員先進性教育的一種發(fā)展和提升。我深刻認識到,個人能力素質(zhì)提升的重要性??偨Y(jié)我一年來工作中提高自我的心得體會。

一是在學習中提高素質(zhì)。

在知識經(jīng)濟時代,僅靠大學所學的知識是遠遠不夠的。即使是一個知識淵博的人,如果不天天學習、時時學習,很快也會因為吃光了知識老本而變得孤陋寡聞、技術(shù)平庸。在工程技術(shù)領(lǐng)域,很多知識也在更新?lián)Q代,法律法規(guī)也在修正完善,只有把專業(yè)知識學好,才能具備工程管理及監(jiān)管的素質(zhì)。

中國共產(chǎn)黨是執(zhí)政黨,是領(lǐng)導(dǎo)社會經(jīng)濟發(fā)展、帶領(lǐng)人民群眾向知識經(jīng)濟時代進軍的主導(dǎo)力量。本行業(yè)在知識經(jīng)濟時代也要與時俱進,作為本行人新時代的主力軍,我深刻認識自己肩負的歷史使命。因此努力要求自己養(yǎng)成勤奮學習、讀專業(yè)書籍、讀馬克思哲學理論的好習慣。作為共產(chǎn)黨員更應(yīng)該是一個熱愛學習、善于學習、站在時代前列的人。

二是在工作中提升素質(zhì)。

平時在自己的工作領(lǐng)域里,至少用上大半的時間來學習,在自己的領(lǐng)域沒有積累,也不會有工作思路。先有專業(yè)知識,加上對自己所在崗位的理解,才有主觀上能動性的工作思路,才能對工作有創(chuàng)新有發(fā)展。

工作上,我常常與之前施工企業(yè)工作進行對比,雖然在內(nèi)容上處于完全不同的階段,但是,在比較的過程當中就可以理解工程建設(shè)程序內(nèi)涵,在行業(yè)監(jiān)管行政監(jiān)督工作中,只有對市場領(lǐng)域每個環(huán)節(jié)熟悉才能為工作提出意見,推動發(fā)展。 作為黨員,理論上的成熟,是政治上成熟的基礎(chǔ)。黨員不僅要進行專業(yè)理論學習還要重視政治理論學習、提高理論素養(yǎng)從而正確地看待事物、分析問題和決策工作。工作中我自覺遵守黨紀國法,在組織紀律方面放松。保持高度的組織紀律性,重視法律意識提高。在黨內(nèi)執(zhí)行民主集中制,我自覺做到個人服從組織、少數(shù)服從多數(shù)、下級服從上級,這是保證黨的高度統(tǒng)一性、發(fā)揮黨在社會主義現(xiàn)

代化建設(shè)中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用的關(guān)鍵。

作為共產(chǎn)黨員不僅要有堅定的政治信念、鮮明的階級立場、堅強的革命意志,還要有高尚的道德情操。近來許多高級官員“落馬”,就是在道德上先出問題,其次違反黨紀國法,沒有守住高尚的道德品質(zhì),作為年輕代的黨員,一方面要按照道德規(guī)范進行自我鍛煉和自我改造,懂得應(yīng)該做什么和不該做什么,學會正確區(qū)分和評判哪些行為是道德的,哪些是不道德的;另一方面要堅持按照正確的要求來規(guī)范自己的行動,提高自己的道德水平,升華自己的思想境界。這是組織教育對個人的要求。我想在工作中能守住道德底線,遵守黨紀國法,提升自己各方面素質(zhì)能力,才能為人民服務(wù)。

三是在總結(jié)經(jīng)驗中提升素質(zhì)。

共產(chǎn)黨員要善于總結(jié)提煉實踐中的經(jīng)驗,做到勤思考、常記錄、做總結(jié)、共分享。黨員干部要以提高工作效率為出發(fā)點,以為人民服務(wù)為工作目標,必須始終做到“學前計劃,行動中修煉,完成后總結(jié)積累”。把好的經(jīng)驗有用的知識用到以后的工作中,不斷的進步。

我自己所處的工作崗位,在行業(yè)監(jiān)管的領(lǐng)域里,評審會議經(jīng)常出席,代表國家指出問題和提出意見。_______總結(jié)經(jīng)驗積累加上學習得來的知識讓我基本完成了任務(wù)。當然在工程建設(shè)這個傳統(tǒng)的行業(yè)里,還有許多的我不熟悉的內(nèi)容,不知道的規(guī)則。要想成為專家必須這樣一次的積累。我黨的發(fā)展也是走過這樣的歷程,從個人到組織,總結(jié)經(jīng)驗提煉精髓為我所用是提高素質(zhì)的不辨真理。

中國共產(chǎn)黨是世界偉大的黨,最初的目標沒有錯,使用的方法論沒有錯。造就了一代代優(yōu)秀高素質(zhì)的黨員,形成了政治素質(zhì)、理論素質(zhì)、紀律素質(zhì)、道德素質(zhì)、文化素質(zhì)等各方面都夠高的干部隊伍,領(lǐng)導(dǎo)國家發(fā)展強大。

工作經(jīng)驗的總結(jié)讓我感覺到進步和收獲,作為組織的人,作為黨的一份子,要把本領(lǐng)提高。必須與黨保持高度一致,用馬列主義的立場、觀點和方法把握政治活動方向及社會動態(tài),才能在各種情況下爭取主動,創(chuàng)造性地開展工作,并取得好的成效。

在黨的提出全面建成小康社會的奮斗目標,并作出全面深化改革、全面推進依法治國的戰(zhàn)略部署的大背景下,提升個人自身素質(zhì),是國家的需要,也是個人進步的有利途徑。

誠然,我深知自己還有不足,在當下的背景,在工作之余,我還要積極學習組織下發(fā)的各種讀本——《馬克思主義哲學十講》、《黨的領(lǐng)導(dǎo)人關(guān)于黨的紀律建設(shè)重要論述摘編》、《系列重要講話讀本》、《中共中央關(guān)于全面推進依法治國若干重大問題的決定》。使自己政治思想,理論水平與時俱進。

黨員能力素質(zhì)提升總結(jié)范文篇三

今年以來,__區(qū)把實施“干部素質(zhì)提升工程”作為落實__區(qū)“__”發(fā)展思路和推動本區(qū)“轉(zhuǎn)型發(fā)展、富民強區(qū)”戰(zhàn)略的重要抓手,精心組織,有序開展,通過干部教育培訓(xùn)、掛職鍛煉、駐鄉(xiāng)包村等方式,使全區(qū)干部綜合素質(zhì)得到顯著提升。

一、主要做法

(一)整合資源,大規(guī)模培訓(xùn)干部

1、分層分類開展培訓(xùn),力爭實現(xiàn)全覆蓋。采取縣級、科級干部和普通干部分層級培訓(xùn),機關(guān)干部和街道社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)村干部分類別培訓(xùn)的辦法,全面推進干部素質(zhì)提升工程的實施。積極選派縣、科級干部參加__區(qū)、__市舉辦的各類主體班、專題班和任職班,4_名新提任縣級領(lǐng)導(dǎo)參加任職班,_名副縣級干部分別參加清華大學MPA班和__區(qū)城鎮(zhèn)化建設(shè)培訓(xùn)班;_名科級干部分別參加__區(qū)、__市舉辦的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和街道黨(工)委書記培訓(xùn)班。__區(qū)自行舉辦了新任職科級干部、副科級后備干部、黨務(wù)干部和非黨積極分子培訓(xùn)班。同時,市、區(qū)兩級組織了黨的精神輪訓(xùn)班。集中培訓(xùn)均采取封閉式管理,由組織部派人帶班,嚴格考勤制度,有效促進了學員學風的轉(zhuǎn)變。

2、教育培訓(xùn)方式靈活多樣,內(nèi)容豐富且針對性強??h級干部根據(jù)自身工作實際合理安排時間參加自主選學,參學內(nèi)容有黨務(wù)理論、公共管理、法學等。定期邀請高層次專家、學者舉辦專題講座,今年先后開設(shè)了領(lǐng)導(dǎo)干部心理調(diào)適與保健、解讀__區(qū)和__市加快非公有制經(jīng)濟發(fā)展政策等專題講座,每期培訓(xùn)干部300余人次。由區(qū)檢察院牽頭,開展了“預(yù)防職務(wù)犯罪大講堂”活動,__市檢察院張煜處長為全區(qū)副科級以上領(lǐng)導(dǎo)作專題講座,組織全區(qū)各部門、單位“一把手”到監(jiān)獄實地參觀,通過獄內(nèi)人員現(xiàn)身說法,給干部們上了一堂生動的警示教育課。在培訓(xùn)內(nèi)容上首次增設(shè)作風建設(shè)方面的內(nèi)容,市委黨校張彥君教授講授了“繼承優(yōu)良傳統(tǒng)、加強作風建設(shè)”方面的內(nèi)容。我市著名殘疾人舉重運動員、世界冠軍邊建欣為全區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部和后備干部作了“身殘志堅、挑戰(zhàn)自我”的勵志講座。區(qū)委講師團深入到全區(qū)各部門、單位巡回宣講,對黨的精神廣泛宣傳。

3、加大外出培訓(xùn)力度,拓寬干部視野。區(qū)委積極選派優(yōu)秀干部“走出去”學習考察,借鑒先進發(fā)達地區(qū)的先進經(jīng)驗,今年選派部分干部到廣東、上海、江蘇、湖北、山東等地區(qū),學習借鑒發(fā)達地區(qū)推進科學發(fā)展的先進理念和社會管理等方面的成功經(jīng)驗,提高了領(lǐng)導(dǎo)干部推動科學發(fā)展和應(yīng)對復(fù)雜局面的能力。

(二)強化實踐鍛煉,讓干部在實踐中增長才干

1、選派干部上掛鍛煉,提升干部駕馭全局和宏觀決策能力。選派1名副縣級干部到山東濰坊掛職鍛煉,1名副縣級后備干部到市信訪局掛職鍛煉。同時,積極選派優(yōu)秀干部到上級部門調(diào)訓(xùn)。

2、選派干部下派掛職,提升干部處理復(fù)雜問題的能力。深入開展“下基層轉(zhuǎn)作風辦實事”活動,選派科級和科級后備干部到嘎查、社區(qū)和非公有制企業(yè)掛職鍛煉,切實為基層解決了一批實際問題。如財政局后備干部范莉到白菜溝嘎查擔任新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員以來,爭取資金裝修村里的衛(wèi)生室,聯(lián)系市中心醫(yī)院為村民義診,為該村28戶貧困戶進行物資和資金幫扶共計2.8萬元,并協(xié)調(diào)3萬元資金對6名大學生進行了救助,受到了村民的好評。

3、選派干部到信訪部門掛職鍛煉,增強做群眾工作的本領(lǐng)。共選派6名副科級后備干部到信訪部門掛職鍛煉,通過參與信訪案件、接待上訪群眾等現(xiàn)實體驗,使他們更多地了解了群眾的實際困難和疾苦,增強了憂患意識和與群眾溝通、交流的能力。

(三)拓展形式豐富載體。

1、干部在下基層中提升為民服務(wù)的能力一是增設(shè)活動形式,駐鄉(xiāng)包村,實現(xiàn)下基層干部全覆蓋。通過開展縣級干部“八個一”活動,11名科級干部離職離崗駐村脫貧,選派新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員、非公企業(yè)黨建指導(dǎo)員、干部進社區(qū)掛職、科級干部“走進村小組”,推進__區(qū)“五個一”千村幫聯(lián)和機關(guān)單位與嘎查村社區(qū)“結(jié)對共建”等8個活動載體,共選派306名黨員干部到嘎查村、村小組、社區(qū)、企業(yè)進行結(jié)對幫扶,實現(xiàn)了下基層干部村村覆蓋,全方位、多角度察民情、解難題、促發(fā)展。特別是11名離職離崗駐村科級干部脫產(chǎn)專職解決11個重點貧困嘎查村的脫貧問題以來,有針對性地提出幫扶措施,幫助有勞動能力的困難農(nóng)牧民通過就業(yè)培訓(xùn)提高就業(yè)能力,提供增收信息、技術(shù),對子女就學困難家庭結(jié)對助學,切實提高了群眾脫貧的能力,受到了農(nóng)牧民的高度評價。

2、強化管理考核,實行全程記實制。為加強對下基層工作的管理考核,精心制作了《__區(qū)黨員干部“下基層辦實事轉(zhuǎn)作風”活動全程記實手冊》,人手一冊,對所有干部下基層情況全部記錄,實行“一冊式”管理。制定了《下基層干部“召回”制度》,對評定為不合格的下基層干部將實行“召回”。

3、開展“村企共建”活動,化解村企矛盾。在全區(qū)各村與駐村企業(yè)間成立非建制性黨組織,截至目前,有8個嘎查村與駐村企業(yè)實現(xiàn)共建。共解決實際困難和問題163個,排查隱患、化解矛盾、解決糾紛共54件,取得了良好效果。

二、存在的問題

1、一些干部對教育培訓(xùn)積極性不高,培訓(xùn)效果不理想。部分干部存在重工作、輕培訓(xùn),重實踐、輕理論的現(xiàn)象,對組織的培訓(xùn)總是以工作繁忙抽不開身為理由請假,即使參訓(xùn)以后也是應(yīng)付差事,不能全身心投入到培訓(xùn)中。

2、個別干部做群眾工作、處理復(fù)雜問題的能力不強。目前機關(guān)干部大多為“三門”干部,對群眾所需、所想、所盼了解的不夠,做群眾工作的能力不強。具體表現(xiàn)為見到群眾不會說、遇到問題不會處理、下基層身入心不入,等等。

三、下一步的對策

1、多方聯(lián)動,統(tǒng)籌安排,增強干部素質(zhì)提升工程的實效性。組織、宣傳、人社局、黨校等部門加強聯(lián)系,整合場地、師資等資源,組織干部開展經(jīng)常性的教育培訓(xùn),選擇適合地區(qū)實際、緊跟形勢發(fā)展的教學內(nèi)容,增強教育培訓(xùn)的實際效果。

2、加強監(jiān)督檢查,切實轉(zhuǎn)變干部學風。通過簽到、記錄考勤、跟班管理、推行學分制度等措施,引導(dǎo)干部切實提高強化學習、提升素質(zhì)的認識,從讓我學變?yōu)槲乙獙W,增強其學習的緊迫感和主動性。

3、抓好實踐鍛煉,讓干部在工作一線提升能力。選派干部到重點項目、重大工程和矛盾突出、局面復(fù)雜的地方鍛煉,如什桂圖新區(qū)建設(shè)現(xiàn)場、工業(yè)園區(qū)和普惠區(qū)安置房項目部等工作一線,讓干部通過不斷歷練,提升應(yīng)對復(fù)雜局面和處理疑難問題的能力。


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